Née en 1984 d’une association à but non lucratif, Sfere est un acteur reconnu de la gestion de programmes de bourses internationaux et un bureau d’études dédié au développement éducatif dans les pays en développement.
Qui sommes-nous ?
Notre Histoire
En 40 ans, Sfere est devenue une référence dans le domaine de l’éducation et de la formation professionnelle à l’international.
Depuis 1984 : Un opérateur de coopération académique
Depuis 2000 : un bureau d’études en éducation
Pendant la première partie de sa vie, Sfere a développé des programmes de bourses avec des partenaires en Asie, en Amérique Latine et au Moyen-Orient, financés principalement par des institutions étrangères, en collaboration avec les ministères français en charge de la coopération éducative internationale. Ces programmes ont permis la formation en France de milliers de spécialistes de haut niveau : ingénieurs, managers, chercheurs, enseignants universitaires… contribuant significativement au rayonnement académique de la France.
Au début des années 2000, sans abandonner son activité historique de pilotage de programmes de bourses, Sfere devient aussi un bureau d’études spécialisé en éducation, formation professionnelle et développement humain. Cette évolution stratégique vers les projets de développement internationaux d’expertise et d’assistance technique s’est accompagnée d’une ouverture géographique vers l’Afrique, l’Europe de l’Est et l’Asie Centrale.
Notre équipe
Notre équipe est structurée autour de 25 collaborateurs permanents hautement qualifiés et à forte ouverture internationale. Notre force réside dans notre diversité et notre engagement.
Notre réussite repose sur une communauté de consultants expérimentés, qui réalisent nos projets d’assistance technique avec implication et professionnalisme, et sur les réseaux d’enseignement supérieur français auxquels nous confions nos étudiants et avec qui nous collaborons en confiance.
Notre organisation
Notre organisation est conçue selon une logique fonctionnelle, afin d’optimiser l’impact et l’efficience
opérationnelle de nos activités :
Un Département du Développement International, premier acteur de notre stratégie de prospection et de développement en gré à gré intégrant un Pôle Appels d’Offres, pour la veille internationale et l’ingénierie des réponses aux appels d’offres.
Un Département Ingénierie des Projets, pour le pilotage des projets d’assistance technique, la coordination des équipes d’experts et le contrôle qualité de nos prestations.
Un Département des Programmes Académiques, pour le pilotage des programmes de bourses, et l’accompagnement des boursiers, en interaction avec les réseaux d’enseignement supérieur français.
Un Département Administration, RH et Finances pour la gestion de l’entreprise ainsi que pour la planification et le déploiement des moyens nécessaires au fonctionnement des équipes et des projets.
Notre culture
Indépendance et intégrité
Sfere se distingue par sa nature et son statut atypique : elle n’a pas d’actionnaire à rémunérer car son capital est détenu par une association à but non lucratif (Procoope). Elle n’est pas non plus subventionnée par les pouvoirs publics. L’absence de pression actionnariale combinée à l’obligation de nous autofinancer sont au cœur de notre identité et de nos valeurs.
Engagement pour le rayonnement de
l’Université française
Nous sommes conscients depuis toujours que nos opérations ont un impact significatif sur l’image et l’influence de la France dans notre champ d’action. Nos programmes de bourses contribuent à faire de la France une destination crédible dans un secteur académique mondialisé et concurrentiel, et nos projets d’assistance technique contribuent au rayonnement du savoir-faire français dans le champ éducatif. Notre profonde conscience de cet impact est un fondement de notre culture et de nos valeurs.
Respect de nos partenaires
et culture du résultat
Capacité d’adaptation et respect des différences culturelles, exigence de compétences (sectorielles, linguistiques, comportementales…), logique de résultats, respect de nos engagements, bienveillance et réactivité… sont les valeurs que nous demandons aux acteurs que nous mobilisons sur nos opérations. Elles fondent la réussite de notre action, déterminent la qualité de notre travail et la pertinence de nos prestations, et nous donnent la confiance de nos partenaires et de nos clients.
Accès
Métro ligne 1
Station Château de Vincennes ou Bérault
RER A – Station Vincennes